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Gangorra equilibra robô e trabalhador com maletas em escritório tranquilo, emprego estável na era da IA generativa
Trabalho & Gestão

Empresas dizem que IA generativa ainda não mudou o emprego total

resumo de ~3 min

O que a pesquisa do Census mede

Em setembro de 2023, o US Census Bureau incluiu perguntas sobre IA em sua Business Trends and Outlook Survey, consultando centenas de milhares de empresas sobre o uso de IA nas duas semanas anteriores para produzir bens e serviços. Na época, 3,7% responderam que sim; no fim de 2025, o número chegava a cerca de 10%. Em novembro de 2025, o Census ampliou a pergunta para uso de IA em qualquer função do negócio, o que elevou a adoção medida para cerca de 18%.

Efeito sobre o emprego total: quase nenhum

O Bureau perguntou duas vezes como o uso de IA afetou o emprego total do negócio nos últimos seis meses. Entre dezembro de 2023 e fevereiro de 2024, quando cerca de 5% das empresas usavam IA, 2,8% relataram aumento de emprego, 2,6% redução e 94,6% nenhuma mudança. Dois anos depois, no suplemento de novembro de 2025 a fevereiro de 2026, os números foram 2,3% de aumento, 2,0% de redução e 95,7% sem mudança. As respostas foram semelhantes por tamanho de empresa.

Alguns setores mostraram mais movimento: o setor de Informação é o único em que menos de 92% relatam nenhuma mudança. No geral, porém, quase todas as empresas relatam estabilidade, e entre as que relatam mudança, o efeito se divide de forma aproximadamente igual entre aumento e redução de emprego.

Tarefas e usos

Sobre tarefas, entre as empresas que usam IA, 44% dizem que ela complementa ou aprimora trabalho que um funcionário já faz, 10% dizem que ela passou a executar uma tarefa antes feita por um funcionário, e 11% dizem que ela introduziu uma tarefa que ninguém fazia.

Entre as que usam IA generativa, 85% citam escrever ou editar documentos e e-mails como principal uso, metade cita busca de informações, 45% resumo de documentos e 13% programação. 64% dos adotantes dizem não ter mudado nada no negócio para usar IA, 15% treinaram pessoal existente, outros 15% construíram novos fluxos de trabalho, e pouco mais de 1% contratou alguém com habilidades em IA.

Substituição cresce, mas em grupo pequeno

Entre as empresas nas quais a IA assumiu parte das tarefas de funcionários, o grau de substituição está crescendo: a parcela que relata que a IA assumiu "um grande número" de tarefas subiu de 2,4% para 7,1%, e a que relata "um número moderado" subiu de 13% para 22%. O grupo ainda é pequeno: cerca de um décimo dos adotantes de IA, que por sua vez representam cerca de um quinto das empresas.

Conclusão

Alex Tabarrok apresenta estimativas ponderadas por empresa e nota que a ponderação por emprego dá essencialmente o mesmo resultado. Para ele, trata-se de evidência direta e incomum de uma amostra muito grande, mostrando que a esmagadora maioria das empresas que usam IA ainda não relata efeito sobre o emprego total - resultado que ele considera muito consistente com o que ele e Tyler Cowen disseram em uma apresentação à OpenAI.